重構數字戰鬥力 金蝶亮相500強論壇

“企業(ye) 的每一個(ge) 流程和場景，因為(wei) 跟數字化的技術融合起來形成了一種戰鬥力，這就是企業(ye) 業(ye) 務能力（EBC）”，9月27日，在河南鄭州舉(ju) 行的2020中國500強企業(ye) 高峰論壇（以下簡稱“500強論壇”）的“重構數字戰鬥力”分論壇上，金蝶集團董事會(hui) 主席兼CEO徐少春再次強調，數字化能力是一種競爭(zheng) 力也是一種戰鬥力，企業(ye) 在疫情危機情況下，要分秒必爭(zheng) 、大膽轉型，而金蝶也已經幫助眾(zhong) 多企業(ye) 實現了上雲(yun) ，提升了數字化戰鬥力。

據悉，本次500強論壇，由中國企業(ye) 聯合會(hui) 主辦，河南省人民政府協辦、鄭州市人民政府和河南省工業(ye) 和信息化廳承辦，是企業(ye) 界的一大盛事。其中重構數字戰鬥力分論壇由金蝶承辦，中國企業(ye) 聯合會(hui) 常務副理事長於(yu) 吉，河南省發展和改革委員會(hui) 副主任、巡視員張浩，金蝶集團董事會(hui) 主席、CEO徐少春，金蝶中國高級副總裁李旭昶 ，建業(ye) 集團信息管理部副總經理陳亞(ya) ，中車株洲電力機車有限公司副總工程師黃大祥等一眾(zhong) 政商界領導出席了本次論壇。

於(yu) 吉在致辭中表示，要想避免經濟活動中斷分割，提升企業(ye) 對抗風險的能力必須堅持以信息技術為(wei) 突破口，保證產(chan) 業(ye) 競爭(zheng) 力和發展主動權。要借助數字化轉型，構建新發展格局。而以金蝶為(wei) 代表的國產(chan) 企業(ye) 雲(yun) 服務商，一直堅持自我革新，並且不斷推動企業(ye) 管理模式和商業(ye) 模式的變革，企業(ye) 管理從(cong) ERP進化到EBC，EBC將成為(wei) 企業(ye) 的戰略資源。

EBC就是企業(ye) 業(ye) 務能力，IT就是業(ye) 務，業(ye) 務就是IT，業(ye) 務和IT的完美結合，就是企業(ye) 的核心戰鬥力。企業(ye) 如何重構數字戰鬥力？徐少春表示，可以通過公式構建企業(ye) 數字戰鬥力，企業(ye) 數字戰鬥力=心態（思維模式）× 數字化技術 × 企業(ye) 的實踐，這3個(ge) 都是倍增的因素。數字化轉型需要大膽地實踐，以實現快速地迭代；其次，要采用數字化的核心技術，采用基於(yu) 雲(yun) 原生的新技術；最後，也是最重要的因素就是思維模式，如果思維模式不轉變，企業(ye) 轉型就難以突破。

數字戰鬥力體(ti) 現在企業(ye) 每一個(ge) 價(jia) 值鏈和場景當中，收集、存儲(chu) 、處理、分析和轉換數據的能力都將帶來的額外的力量和競爭(zheng) 優(you) 勢。建業(ye) 集團信息管理部副總經理陳亞(ya) ，中車株洲電力機車有限公司副總工程師黃大祥在現場分享了他們(men) 的企業(ye) 是如何重構數字戰鬥力的。其中，中車株機和金蝶一起構建了工業(ye) 互聯網，通過係統把株機的上萬(wan) 種物料和200個(ge) 工位進行鏈接，從(cong) 人管物，到人管數，關(guan) 鍵部件生產(chan) 效率提高30.12%，真正的實現了鏈接萬(wan) 物的能力。而建業(ye) 的數字化，堅持以數據作為(wei) 頂層設計，並形成穩定的數據中台，挖掘數據價(jia) 值，提升數據決(jue) 策力，從(cong) “專(zhuan) 注本質、快速行動、快速發展”三個(ge) 方麵推動數字化轉型，通過數字化驅動業(ye) 務發展。

沒有危機，就沒有超越，企業(ye) 與(yu) 企業(ye) 的差距是在危機當中拉大的，危機就是機，挑戰就是機遇。企業(ye) 重構數字戰鬥力就是提高自己應對不確定性的能力。未來，金蝶也將幫助更多的企業(ye) 將流程和場景同數字化的技術融合起來，形成戰鬥力，共商、共建、共享一個(ge) 新的商業(ye) 世界。